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Récord de capacitaciones

De febrero a octubre del año en curso, el IAFAS ha ofrecido 1.617 instancias de capacitación sobre diversos temas, las cuales han alcanzado a 595 empleados de las oficinas centrales, Casinos de Entre Ríos y Salas de Entretenimientos. Las marcas récord en materia formativa se siguen sucediendo.

En ocho meses, de febrero a octubre del año en curso, el IAFAS ha ofrecido 1.617 instancias de capacitación sobre diversos temas, las cuales han alcanzado a 595 empleados (hay agentes que han asistido a más de una capacitación) de las oficinas centrales, Casinos de Entre Ríos y Salas de Entretenimientos.

En total, en esos meses, se han desarrollado un total de 150 cursos, capacitaciones, instancias de perfeccionamiento y entrenamientos.

En cuanto a temas, se han desarrollado 100 diferentes, aproximadamente, entre los que se pueden mencionar: Charlas/Taller de sensibilización en prevención de adicciones; Curso de Comunicación Interna para todos los escalafones de IAFAS Central; Comunicación Interna en Casinos de Entre Ríos; Proyectos en conjunto entre IAFAS y Organismos gubernamentales; Cursos de Informática; Capacitación en Norma ISO 9001:2015 y ISO 27.001 Seguridad Informática; Curso de Competencias Transversales de la Secretaría de Modernización de la Provincia; Cursos pertenecientes al Ministerio de Modernización de la Provincia; Curso teórico – práctico en evacuación y emergencia en IAFAS Central; Curso de Atención al cliente para Casino Paraná; Implementación de un sistema de Seguridad de información ISO 27.001; Academia de Juegos para Casino; Técnicas de Archivísticas; Introducción a Programa Draw-Libre Office; Jornadas de Capacitación en Juegos Responsable; Formación de Auditores Interno ISO 9001:2015; Capacitación y entrenamiento en Procesos Internos de IAFAS; Administración Plataforma GlobalSuite Management y Information Security; Sensiblización en prevención de adicciones; Congreso de Gestión de Recursos Humanos (ALEA-IAFAS-INAP); Congreso de Actualización de Recursos Humanos; entre otros.

Vale destacar, asimismo, la utilización del aula digital adquirida por el Instituto, ya que este año se ha logrado capacitar al personal en Informática (Operador de PC ); Sistema RAM ( Casinos), Sistema Qgis (Comercial) y en Normas de Calidad.

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